新时代是奋斗者的时代，新时代呼唤“狼性”干部， “面对新机遇、面对过万亿、面对大项目、面对争先锋”新时代南通“发展四问”，作为青年工会工作者，我们要把学习苏州“三大法宝” 与工会工作实际结合起来，坚定信念、追赶超越、攻坚克难、团结协作，广泛凝聚职工力量，坚决打赢疫情防控阻击战，全力服务保障大项目建设，在全方位融入苏南、全方位对接上海、全方位推进高质量发展中贡献工会智慧、展现工会力量。

坚定信念，不忘初心担使命。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航，认真践行为职工群众谋幸福、为工运事业谋发展的初心使命，做到“五向”学习，向书本学习、向实践学习、向人民群众学习、向专家学者学习、向国外有益经验学习，全面系统、深入思考、联系实际学，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

对标对表，追赶超越当先锋。对标一流，确立追赶目标，查摆自身存在问题，拟定整改措施，做到学有榜样、照有镜鉴、比有标杆，坚决杜绝“松”“软”“散”“庸”“拖”“懒”现象，在细照、深比中解放思想、激发动力，从不合时宜的思想观念、精神状态、思维惯性、固有模式和路径依赖中跳脱出来，以敢于争第一、勇于创唯一的精神，创先争优、追赶超越。

攻坚克难，越是艰险越向前。永葆斗争精神，增强斗争本领。冲锋在前，下沉一线，切实当好防疫宣传员、指导员、监督员、服务员；啃硬骨头，挑重担子，不断推进产业工人队伍建设改革向纵深发展；深入基层、心系基层，坚持开展“连心走基层”活动，始终密切与基层工会和职工群众联系，不断强化服务、解决难题；保持吃苦不言苦、处难不畏难精神，奋发有为、开拓进取。

团结协作，凝心聚力谋发展。始终保持服务大局的政治敏锐，自觉在大局下定位、思考和行动，结合工会工作实际，深入思考如何把工作放到“三个全方位”的大局中科学谋划、扎实推进，切实当好党政领导助手、做好企业发展帮手、与职工倾情牵手。（南通市总工会组织部四级主任科员 陈方舟）