市公安局新一届党委高度重视党的建设,坚持以政治建设统领党的建设和各项业务工作,深入贯彻市级机关党的建设暨部门党组(党委)落实机关党建主体责任工作推进会精神,在提升党建“政治引领力、核心驱动力、工作执行力、发展推动力”上持续发力,推动机关党建工作提质增效,为推动中国式现代化南通新实践持续贡献公安力量。市局机关党建工作、“干最好、扛红旗、争一流”活动成效获副市长、市公安局长杨广学批示肯定。
一、聚焦政治忠诚,提升党建政治引领力。一是提升党委引领力。市局党委先后两次听取机关党的建设工作会议精神,专题研究全年党建工作要点,明确年度机关党建重点工作计划,制定理论中心学习组学习年度计划,严格落实“第一议题”制度,先后组织中心组学习10次,较好发挥了中心组领学作用。二是提升思想引领力。实施“擎旗领航”计划,持续巩固拓展主题教育成果,多形式开展全国两会精神学习,深化“六学联动”学习模式,做优“三堂联讲”“青马学院”等载体,成立理论宣讲讲师团,提升全警政治理论水平,铸牢政治忠诚警魂。三是提升战时引领力。围绕“春节”“两会”等重大安保任务,充分发挥战时党建引领作用,健全“六个在一线”思想政治工作机制,先后两次向全市公安党组织、党员(团员)民警发出倡议,组建128支党员突击队,设立386个党员先锋岗,发动广大党员民警投身安保实战一线。
二、聚焦组织建设,提升党建核心驱动力。一是建强基层堡垒。坚持“标准+示范”双轮驱动,持续深化“四强”党支部建设,出台实施方案,细化4个方面18项建设标准,着力锻造坚强基层战斗堡垒。今年以来,共成立基层党委1个,成立党支部14个(其中功能型党支部1个、临时党支部1个),进一步优化党组织设置。二是严肃政治生活。从党委班子开始,严肃党内政治生活,完善党委会上会流程、“三重一大”议事规则,形成强有力的领导集体。提高民主生活会质量,严肃查摆不足、认真整改落实,切实统一思想、凝聚共识、增进团结。三是健全制度机制。完善党建片规范化管理机制,出台《关于进一步加强市局机关党建片组规范化管理七项规定》,认真落实《市局机关基层党支部标准化建设标准》《临时党支部建设管理工作规范》《党员教育管理工作规范》等制度规范,有效提升党建规范化水平。
三、聚焦责任落实,提升党建工作执行力。一是以清单明责。制定完善党委、机关直属党组织、基层党支部“三级书记”责任清单,明确市局党委班子成员6大类15项主要职责,项目化管理,清单式推进,做到挂图作战,压紧压实党建主体责任。二是以检查督责,狠抓市局机关党组织书记基层党建工作责任清单落地落实,采取“市局抽检”与“部门自查”相结合的方式,不定期组织检查评估,组织开展一季度机关党建工作调研督导,对45家党组织党建工作质态进行检查评估,总结成效、明晰短板、提升质态。相关工作受到副市长、公安局长杨广学批示肯定。三是以提能履责,部署实施基层所队教导员履职能力提升“头雁领航”计划,开展政工干部“青蓝”师徒结对活动,举办“政工讲堂”“忠诚夜校”等培训活动,组织“砥砺前行争一流 厚德载物树形象”思政宣讲比赛,全面提升基层政工党务干部能力水平。
四、聚焦党建融合,提升党建发展推动力。一是党建业务融合。聚焦公安中心工作重点任务和难点问题,围绕“五强工程”、打诈防诈、智慧交通等方面,启动“书记项目”55个、党建创新课题45个、机关党建调研课题11个,不断攻坚克难、破题创新,推动党建业务深度融合。组织开展“干最好、扛红旗、争一流”大讨论暨“我为南通公安献一策”活动,征集各类意见建议607条,推动南通公安工作高质量发展。二是党建队建融合。坚持以党建为引领,部署启动队伍建设“六大计划”,扎实开展“正风肃纪攻坚年”,持续深化“红旗所队”创建活动,大力推进公安队伍现代化建设,推动警营生态持续向好、作风形象全面提升,全面打造忠诚干净担当的新时代公安警队。三是带动群团发展。坚持党建带群建,围绕春节、三八、五四等节点,举办“三八”妇女节系列主题活动、纪念“五四运动”105周年暨南通公安青年工作汇报会、全市公安机关足球比赛,进一步活跃警营氛围、凝聚群团力量。