市公安局新一届党委高度重视党的建设，坚持以政治建设统领党的建设和各项业务工作，深入贯彻市级机关党的建设暨部门党组（党委）落实机关党建主体责任工作推进会精神，在提升党建“政治引领力、核心驱动力、工作执行力、发展推动力”上持续发力，推动机关党建工作提质增效，为推动中国式现代化南通新实践持续贡献公安力量。市局机关党建工作、“干最好、扛红旗、争一流”活动成效获副市长、市公安局长杨广学批示肯定。

一、聚焦政治忠诚，提升党建政治引领力。一是提升党委引领力。市局党委先后两次听取机关党的建设工作会议精神，专题研究全年党建工作要点，明确年度机关党建重点工作计划，制定理论中心学习组学习年度计划，严格落实“第一议题”制度，先后组织中心组学习10次，较好发挥了中心组领学作用。二是提升思想引领力。实施“擎旗领航”计划，持续巩固拓展主题教育成果，多形式开展全国两会精神学习，深化“六学联动”学习模式，做优“三堂联讲”“青马学院”等载体，成立理论宣讲讲师团，提升全警政治理论水平，铸牢政治忠诚警魂。三是提升战时引领力。围绕“春节”“两会”等重大安保任务，充分发挥战时党建引领作用，健全“六个在一线”思想政治工作机制，先后两次向全市公安党组织、党员（团员）民警发出倡议，组建128支党员突击队，设立386个党员先锋岗，发动广大党员民警投身安保实战一线。

二、聚焦组织建设，提升党建核心驱动力。一是建强基层堡垒。坚持“标准+示范”双轮驱动，持续深化“四强”党支部建设，出台实施方案，细化4个方面18项建设标准，着力锻造坚强基层战斗堡垒。今年以来，共成立基层党委1个，成立党支部14个（其中功能型党支部1个、临时党支部1个），进一步优化党组织设置。二是严肃政治生活。从党委班子开始，严肃党内政治生活，完善党委会上会流程、“三重一大”议事规则，形成强有力的领导集体。提高民主生活会质量，严肃查摆不足、认真整改落实，切实统一思想、凝聚共识、增进团结。三是健全制度机制。完善党建片规范化管理机制，出台《关于进一步加强市局机关党建片组规范化管理七项规定》，认真落实《市局机关基层党支部标准化建设标准》《临时党支部建设管理工作规范》《党员教育管理工作规范》等制度规范，有效提升党建规范化水平。

三、聚焦责任落实，提升党建工作执行力。一是以清单明责。制定完善党委、机关直属党组织、基层党支部“三级书记”责任清单，明确市局党委班子成员6大类15项主要职责，项目化管理，清单式推进，做到挂图作战，压紧压实党建主体责任。二是以检查督责，狠抓市局机关党组织书记基层党建工作责任清单落地落实，采取“市局抽检”与“部门自查”相结合的方式，不定期组织检查评估，组织开展一季度机关党建工作调研督导，对45家党组织党建工作质态进行检查评估，总结成效、明晰短板、提升质态。相关工作受到副市长、公安局长杨广学批示肯定。三是以提能履责，部署实施基层所队教导员履职能力提升“头雁领航”计划，开展政工干部“青蓝”师徒结对活动，举办“政工讲堂”“忠诚夜校”等培训活动，组织“砥砺前行争一流 厚德载物树形象”思政宣讲比赛，全面提升基层政工党务干部能力水平。

四、聚焦党建融合，提升党建发展推动力。一是党建业务融合。聚焦公安中心工作重点任务和难点问题，围绕“五强工程”、打诈防诈、智慧交通等方面，启动“书记项目”55个、党建创新课题45个、机关党建调研课题11个，不断攻坚克难、破题创新，推动党建业务深度融合。组织开展“干最好、扛红旗、争一流”大讨论暨“我为南通公安献一策”活动，征集各类意见建议607条，推动南通公安工作高质量发展。二是党建队建融合。坚持以党建为引领，部署启动队伍建设“六大计划”，扎实开展“正风肃纪攻坚年”，持续深化“红旗所队”创建活动，大力推进公安队伍现代化建设，推动警营生态持续向好、作风形象全面提升，全面打造忠诚干净担当的新时代公安警队。三是带动群团发展。坚持党建带群建，围绕春节、三八、五四等节点，举办“三八”妇女节系列主题活动、纪念“五四运动”105周年暨南通公安青年工作汇报会、全市公安机关足球比赛，进一步活跃警营氛围、凝聚群团力量。